Conférence Vibe Coding IA : créer ses agents IA avec Claude et n8n
par Maxence Roger- Sur-mesure
- Sur-mesure
Claude Cowork prend en charge le travail de bureau : rédiger une procédure, faire la synthèse d’un dossier, bâtir un plan d’action. Claude Code fait la même chose côté développement : il analyse un projet, modifie les fichiers, aide à tester et à corriger. Cette formation Claude Cowork et Claude Code, sur deux jours, vous fait piloter les deux agents avec une seule méthode : écrire une spécification claire, avancer par itérations, relire, tester, puis livrer un résultat propre, code et documentation compris.
Elle est animée par Paulin Reboul, consultant en sciences cognitives appliquées et formateur en IA générative, qui aide les équipes techniques comme métier à utiliser l’IA de façon efficace et critique. On quitte la génération au feeling popularisée par le vibe coding pour une production maîtrisée, avec validation humaine, revue et règles de sécurité. Vous repartez avec une spécification, des checklists, des modèles de workflow et un projet complet évalué.
Un échange avec votre formateur définira le programme et les exercices dont vous avez besoin, alignés sur vos objectifs professionnels.
Développeurs, profils data, ingénieurs produit, opérations, sans code ou automatisation, consultants, indépendants et équipes innovation qui veulent produire plus vite avec Claude Code et Claude Cowork sans perdre le contrôle de la qualité.
Savoir utiliser un ordinateur, naviguer dans des dossiers et installer un outil. Être à l’aise avec un éditeur de code (VS Code recommandé) et avoir des notions de base en programmation : variables, fonctions.
Alternance d’apports courts, de démonstrations, de mises en pratique guidées et d’un projet court. Études de cas issues de contextes réels (PME, consultants, opérations). Support au format PDF, checklists et modèles fournis. Évaluation par un quiz final et une mise en situation de production : un livrable complet.
Demandez votre devis, de la demi-journée au format sur-mesure.
Poser les objectifs, les contraintes et les critères d’acceptation d’une demande pour qu’une IA puisse la traiter sans deviner.
Enchaîner spécification, code, tests, débogage et refactorisation avec Claude Code, en gardant la main sur chaque étape.
Confier à Claude Cowork la rédaction de documents, de procédures, de synthèses et de plans d’action, puis les relire et les valider.
Mettre en place des critères d’acceptation, une revue, des vérifications et des règles de sécurité adaptées à votre contexte.
Profiter de la vitesse du vibe coding sans laisser passer bugs, flou et dette technique.
Rendre un code lisible, accompagné de sa documentation et d’un plan de maintien, que quelqu’un d’autre peut reprendre.
Vous voulez gagner du temps avec l’IA sans faire du bricolage ? Cette formation vous montre comment utiliser le vibe coding, Claude Code et Claude CoWork/Cowork pour produire rapidement, mais proprement : spécifications claires, itérations contrôlées, vérifications, et livrables réutilisables. Vous repartez avec une méthode simple, des templates et des garde-fous concrets pour intégrer l’IA dans votre quotidien pro, que ce soit pour coder, documenter, ou structurer votre travail.
Claude Cowork est l’agent d’Anthropic tourné vers la production métier : documents, procédures, synthèses, plans d’action, organisation du travail. Pendant la formation, vous l’utilisez sur de vrais livrables, avec une règle constante : l’agent produit, vous validez.
Des notions de base en programmation (variables, fonctions) et un éditeur de code comme VS Code sont demandés, parce qu’une bonne partie du programme se passe dans Claude Code. La partie Claude Cowork sert aussi les profils métier. Si vous partez de zéro, la formation créer ses outils sans développeur de Loïc Coudret ou Claude Code pour les non développeurs de Sébastien Grillot conviennent mieux.
Un ordinateur portable avec un navigateur et un éditeur de code, VS Code de préférence, ainsi qu’un accès aux outils Claude selon ce que votre organisation autorise.
Non. Elle accélère la production, mais la responsabilité, la validation et la compréhension du code restent humaines. C’est précisément ce que la formation outille : relire, tester, décider.
Elle a sa place dans les deux jours : gestion des secrets, données sensibles, validation humaine, journaux d’exécution et séparation des accès. Paulin Reboul part des usages de votre équipe pour fixer ce qu’on confie ou non à un agent.
Oui. Le projet final se fait en équipes sur un brief réel ou un scénario métier, et la formation est proposée en intra, donc ajustée à votre contexte. Pour comparer avec les autres approches, la page formation vibe coding réunit tous les programmes du sujet.
Les formations alfie sont finançables jusqu’à 100% par les OPCO, l’organisme financier des salariés du privé. Rapprochez-vous de votre RH ou de votre dirigeant avec votre projet de formation pour évoquer le budget OPCO disponible.
Toutes les entreprises sont aussi dans l’obligation de former leur salarié sous quelques manières que ce soit. Elles peuvent donc aussi faire le choix de financer votre formation avec leurs fonds propres.
Si vous souhaitez vous reconvertir, vous pouvez prétendre à un PTP (Projet de Transition Professionnelle) qui permet de réaliser une formation sur une durée longue en maintenant votre salaire et en finançant tout ou partie de votre formation. Le financement peut se faire par le biais de l’OPCO de votre entreprise.
Si vous êtes Freelance ou Indépendant, alors votre organisme de de financement s’appelle un FAF (Fonds d’assurance à la Formation), auprès duquel vous cotisez.
Il existe différents FAF qui dépendent de votre secteur d’activité. Pour le connaître rapprochez vous de votre expert-comptable ou identifiez la convention collective qui s’applique à votre branche. Vous y trouverez le nom de votre FAF.
Les 3 principaux FAF sont :
Les formations alfie ne sont pas éligibles au CPF (« Compte Personnel de Formation » désormais appelé « Mon Compte Formation »). Vous ne pouvez donc pas financer les formations alfie avec cette solution.
Les seules exceptions de financement par France Travail sont :
Mais ne sont pas automatiques. Rapprochez-vous de votre conseiller FT pour connaître les financements auxquels vous avez droit.
Vous devez vous renseigner auprès de votre organisme d’intérim, qui peut vous faire avoir des droits auprès du Fonds d’Assurance Formation du Travail Temporaire (FAF.TT). C’est un organisme qui permet à tout salarié intérimaire d’accroitre ses performances et son employabilité en fonction des besoins du marché.
Votre formateur adapte le contenu et les exercices de sa formation, grâce à un appel téléphonique de 15 minutes avec vous, en amont de la formation.
Tous nos formateurs et formatrices s’engagent à réaliser au moins 2 exercices par séquence de formation. Tous consultants en activité, ils vous proposent des études de cas réels.
Un questionnaire de satisfaction et une étude d’impact à 90 jours remontent vos retours aux formateurs pour actualiser en continu nos modules. Nos sessions sont programmées sous 8 à 10 jours, délai nécessaire aux convocations et formalités.
Certifié QUALIOPI, alfie vous permet de faire financer votre formation jusqu’à 100% via les OPCO et vous fournit tous les documents nécessaires à la demande.
⚠️ Nos formations ne sont pas éligibles au CPF.
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On vous rappelle dans les 24h.
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