Formation IA Locale & RGPD : déployer une IA locale souveraine en conformité avec le RGPD
par Raphaël Richard- 1 jour - 7 heures
- 1 à 6 participants
- Débutant à intermédiaire
Dans un contexte où les collaborateurs — et notamment les Power Users — créent de plus en plus d’outils grâce à l’intelligence artificielle générative, l’interdiction pure et simple du Shadow IT et du Shadow AI s’avère inefficace et contre-productive.
Cette formation repose sur un constat clair : plutôt que de chercher à bloquer ces pratiques, il est bien plus pertinent d’encadrer et d’outiller les Power Users afin qu’ils construisent des solutions réelles, sécurisées et maintenables.
L’objectif est de faire évoluer les organisations d’une posture de contrôle réactif vers une approche proactive, en transformant le Shadow IT et le Shadow AI en levier d’innovation maîtrisée. Les participants repartiront avec un cadre opérationnel concret, incluant un modèle de gouvernance adapté et des méthodes structurées directement applicables.
Un échange avec votre formateur définira le programme et les exercices dont vous avez besoin, alignés sur vos objectifs professionnels.
Cette formation s’adresse aux Directeurs des Systèmes d’Information (DSI) et aux équipes IT, ainsi qu’aux Responsables de la Sécurité des Systèmes d’Information (RSSI/CISO) et aux Délégués à la Protection des Données (DPO). Elle convient également aux chefs de projet, Product Owners, équipes digitales, managers et responsables de directions métier. Plus largement, toute personne impliquée dans la gouvernance des outils numériques ou dans l’accompagnement de l’innovation interne trouvera une valeur ajoutée concrète dans ce programme.
Aucun prérequis technique n’est exigé pour suivre cette formation. Il est recommandé aux participants d’apporter un ou deux exemples concrets d’outils ou de besoins métier non couverts par les solutions officielles de leur organisation. Cet apport est facultatif, mais enrichit considérablement les ateliers pratiques.
La formation alterne apports stratégiques et conceptuels, ateliers collaboratifs en sous-groupes sur cas concrets, et études de cas enrichies de retours d’expérience terrain. Un support de formation complet est remis à chaque participant à l’issue du programme. L’évaluation des acquis est assurée par un quiz de validation en fin de formation, précédé d’un tour de table en ouverture de session pour vérifier les prérequis et adapter les échanges.
Demandez votre devis, de la demi-journée au format sur-mesure.
Dans un contexte où les Power Users créent de plus en plus d’outils grâce à l’intelligence artificielle générative, les organisations font face à une réalité incontournable : le Shadow IT et le Shadow AI ne disparaîtront pas par la seule force de l’interdiction.
Cette formation propose un changement de posture stratégique. Plutôt que de lutter contre ces initiatives, elle vous permet de les comprendre, de les structurer et de les transformer en opportunité. Vous apprendrez à transmettre aux Power Users des méthodes et des bonnes pratiques concrètes, à concevoir un modèle de gouvernance équilibré (Fast Track) et à réunir les conditions d’une collaboration efficace entre équipes IT et directions métier.
L’objectif est clair : passer d’une logique de contrôle réactif à une approche proactive, où l’innovation portée par les Power Users est encadrée, sécurisée et valorisée au service de l’organisation.
Oui. La formation alterne apports stratégiques et ateliers pratiques en sous-groupes. Une part importante du programme est consacrée à des exercices concrets, dont un atelier principal de transformation d’un cas Shadow en solution structurée et gouvernée.
Aucun outil technique spécifique n’est requis. Les ateliers s’appuient sur des méthodes et des grilles d’analyse fournies pendant la formation. Les participants sont invités à travailler sur des exemples réels issus de leur organisation.
Vous repartirez avec un support complet, plusieurs templates opérationnels (grille de bonnes pratiques Power Users, modèle de gouvernance Fast Track, checklist sécurité et données), ainsi qu’une feuille de route personnalisée pour votre organisation.
Oui. Une partie importante du programme est dédiée au Shadow AI et aux pratiques des Power Users qui créent des outils avec des solutions d’IA générative.
Oui. La formation peut être organisée en intra-entreprise avec une adaptation des ateliers et de la feuille de route aux spécificités et aux outils de votre organisation.
Un support et les templates sont remis aux participants à l’issue de la formation. Des sessions de suivi ou d’accompagnement sur mesure peuvent être proposées sur demande.
Oui. Une version condensée d’un jour est disponible, avec un focus sur la sensibilisation aux risques et les premiers leviers d’action concrets.
Les formations alfie sont finançables jusqu’à 100% par les OPCO, l’organisme financier des salariés du privé. Rapprochez-vous de votre RH ou de votre dirigeant avec votre projet de formation pour évoquer le budget OPCO disponible.
Toutes les entreprises sont aussi dans l’obligation de former leur salarié sous quelques manières que ce soit. Elles peuvent donc aussi faire le choix de financer votre formation avec leurs fonds propres.
Si vous souhaitez vous reconvertir, vous pouvez prétendre à un PTP (Projet de Transition Professionnelle) qui permet de réaliser une formation sur une durée longue en maintenant votre salaire et en finançant tout ou partie de votre formation. Le financement peut se faire par le biais de l’OPCO de votre entreprise.
Si vous êtes Freelance ou Indépendant, alors votre organisme de de financement s’appelle un FAF (Fonds d’assurance à la Formation), auprès duquel vous cotisez.
Il existe différents FAF qui dépendent de votre secteur d’activité. Pour le connaître rapprochez vous de votre expert-comptable ou identifiez la convention collective qui s’applique à votre branche. Vous y trouverez le nom de votre FAF.
Les 3 principaux FAF sont :
Les formations alfie ne sont pas éligibles au CPF (« Compte Personnel de Formation » désormais appelé « Mon Compte Formation »). Vous ne pouvez donc pas financer les formations alfie avec cette solution.
Les seules exceptions de financement par France Travail sont :
Mais ne sont pas automatiques. Rapprochez-vous de votre conseiller FT pour connaître les financements auxquels vous avez droit.
Vous devez vous renseigner auprès de votre organisme d’intérim, qui peut vous faire avoir des droits auprès du Fonds d’Assurance Formation du Travail Temporaire (FAF.TT). C’est un organisme qui permet à tout salarié intérimaire d’accroitre ses performances et son employabilité en fonction des besoins du marché.
Votre formateur adapte le contenu et les exercices de sa formation, grâce à un appel téléphonique de 15 minutes avec vous, en amont de la formation.
Tous nos formateurs et formatrices s’engagent à réaliser au moins 2 exercices par séquence de formation. Tous consultants en activité, ils vous proposent des études de cas réels.
Un questionnaire de satisfaction et une étude d’impact à 90 jours remontent vos retours aux formateurs pour actualiser en continu nos modules. Nos sessions sont programmées sous 8 à 10 jours, délai nécessaire aux convocations et formalités.
Certifié QUALIOPI, alfie vous permet de faire financer votre formation jusqu’à 100% via les OPCO et vous fournit tous les documents nécessaires à la demande.
⚠️ Nos formations ne sont pas éligibles au CPF.
Brief complet, réponse rapide ! Pensez à inclure :
On vous rappelle dans les 24h.
♿ Public en situation de handicap, nous écrire à bonjour@alfieformation.com